Arbeidsmigratie
“De VVD vindt dat bedrijven die arbeidsmigranten inzetten ook verantwoordelijk zijn voor goede huisvesting en inburgering. Geen afschuiven, maar zelf regelen.”
We gaan dit doen door:
- Geen grootschalige woonlocaties (laten) ontwikkelen op plekken waar dit niet past, zoals midden in een woonwijk of in een landelijk buurtschap. De VVD is het er dus ook niet mee eens dat op Vrilkhoven een migratiehotel wordt ontwikkeld.
- Werkgevers moeten verantwoordelijkheid nemen voor huisvesting van arbeidsmigranten.
- Wel woonlocaties toestaan op het bedrijfsterrein voor medewerkers die bij dit bedrijf werken.
- Besluitvorming transparant maken. Bewoners krijgen van de VVD het eerlijke verhaal.
Oekraïners vallen onder een aparte EU-regeling en mogen direct werken en naar school. Gemeenten zijn verantwoordelijk voor tijdelijke opvang, maar niet voor langdurige integratie. Oekraïners met werk betalen mee aan de kosten van hun opvang.
Voor andere vluchtelingen geldt het reguliere asielproces. Boxtel telt daarnaast veel arbeidsmigranten, vooral in logistiek en productie. Wettelijk zijn werkgevers verantwoordelijk voor huisvesting, maar toezicht is lastig. Grootschalige woonlocaties zorgen lokaal voor druk en weerstand. Transparantie en ruimtelijke inpassing zijn cruciaal.
Asiel
“Oekraïners en andere vluchtelingen verdienen een veilige plek waar ze mee kunnen doen — met werk, onderwijs en perspectief.”
We gaan dit doen door:
- Vasthouden aan de afspraak: Boxtel vangt Oekraïners op, Sint-Michielsgestel realiseert een AZC voor andere vluchtelingen.
- Laat Oekraïners zoveel mogelijk meedoen. Aan het werk en kinderen naar school.
- Luister naar omwonenden van opvanglocaties als er overlast is. Vertrouw op onze inwoners. Meestal gaat het goed met de opvang maar neem signalen van overlast serieus.
- Tijdelijke opvang voor Oekraïners blijft tijdelijk: geen sluiproute naar permanente huisvesting via omgebouwde panden.